A Hays magyarországi leányvállalatának 2018-as Salary Guide kiadványa igazi aranybánya azoknak, akik szeretnék megtudni, mennyi a programozók fizetése. Lássuk, hogy a tavalyi béradatok alapján milyen összeget vihetnek haza a programozók, ha multinál helyezkednek el. Fejlesztők A fejlesztői szegmensen belül az adattudós és mobilfejlesztői csoportok vezetői több mint bruttó 1, 5 millió forintos havi fizetést vihetnek haza. A legkeresettebb területek: Java, C#, JavaScript,, C/C++, és automatizált tesztelés. Ám juniorként sem szabad elkeseredni, hiszen "zöldfülőként" is bruttó 400-450 ezer forintot kereshetsz. Adattudósként pedig – kapaszkodj meg – akár 650 ezer forintos kezdőbért is elérhetsz a bértárgyaláson, ha elég ügyes vagy. Néhány év tapasztalattal a birtokodban pedig tuti 800 ezer felett lesz a fizetésed. Tipp, ha többet szeretnél keresni: próbálkozz startupokkal, szerezz némi külföldi tapasztalatot, végezz otthoni projekteket. Nézzük, hogyan állnak a fizetési ranglistában az i nfrastruktúra mérnökök (rendszermérnökök, hálózatmérnökök és adatbázis fejlesztők): junior: bruttó 350 ezer forint senior: 650-750 ezer forint vezető: 850 ezer forint Az infrastruktúrával foglalkozó munkakörökben tevékenykedők fizetése A biztonsági mérnökök, a DevOps mérnökök, és a BI szakértők kezdőbére bruttó ötszázezer forintról indul.
Egy programozó fizetése sok mindentől függ. Milyen szinten van? Jellemzően milyen technológiákkal dolgozik az illető? Külföldre dolgozik, vagy pedig hazai cégnek? Freelancerként, vagy pedig alkalmazottként? Ezek mind-mind nagyon fontos szempontok, melyek befolyásolják egy programozó fizetését. Amikor valaki kikerül a munkaerőpiacra, junior programozóként kezdi a pályafutását. Itt érdemes megkérdezni: ki számít juniornak? Számít-e igazán az, hogy valaki informatikus szakon végzett-e az egyetemen, vagy egy remek színvonalú, fél éves intenzív programozói tanfolyamot végzett el? Alapvetően nem lényeges, hogy valakinek van-e egyetemi végzettsége vagy sincs. Ebben a szakmában csak és kizárólag a tudás számít, semmi egyéb. Sok ismerősöm szerint egy jó programozói tanfolyam többet nyújt, mint egy informatikus diploma, melyet az egyetemről szereztek. Ha valaki el tud helyezkedni informatikusként, akkor bizony jó fizetésre számíthat. Egy junior programozó fizetése jellemzően Br. 400 ezer forinttól indul, és ez a szám viszonylag gyorsan emelkedik - 2-3 év szakmai tapasztalattal akár a duplája sem irreális.
A Hays legutóbbi elemzése szerint nagyvállalati környezetben, jellemzően budapesti munkahelyen egy junior szoftvermérnök átlagosan 5-650 ezer forintos havi jövedelemre számíthat itthon, míg egy néhány éves tapasztalattal rendelkező kolléga 7-900 ezer forint körül keres. Vezető fejlesztőként 1-1, 3 milliós havi fizetés nevezhető átlagosnak. Nem csupán a cégméret, hanem a szektor is befolyásolja a programozói fizetéseket: a bankszektorban például kiemelkedően magas fizetések várják a programozókat. Ha valaki speciális tudással rendelkezik, az természetesen nagyobb fizetésre tarthat igényt olyan cégeknél, ahol használni kell ezt a tudást. A business intelligence hazánkban például egy jól monetizálható tudás, mert kevés szakember van, aki igazán ért hozzá. Vagyis ha egy programozó alapos adatbázis-ismerettel rendelkezik, magabiztosan használja az SQL-t vagy a Python nyelvet, akkor magasabb fizetésre számíthat, mintha nem specializálódott volna ezekre a nyelvekre. Ugyanez a helyzet az SAP-vel: számos nagyvállalat használja ezt a vállalatirányítási rendszert, így azok a programozók, akik ismerik az SAP saját programnyelvét, az ABAP-ot, magasabb fizetésekre számíthatnak.
Megéri egyetemre/főiskolára járni? A fenti felmérés alapján igen. Felsőfokú végzettséggel rendelkezők: 458 605 (átlagkereset) / 3, 32 (elégedettség) / 3, 63 (boldogság). Felsőfokú végzettséggel NEM rendelkezők: 413 516 (átlagkereset) / 3, 43 (elégedettség) / 3, 61 (boldogság). Mely szférában érdemes programozóként elhelyezkedni? Ezek az átlagfizetések: állami szféra: 209 000 Ft, kis- és középvállalkozás: 367 000 Ft, startup: 500 000 Ft, nemzetközi cég: 518 000 Ft. Megj. : A fenti adatok átlagolással születtek, az adatok tisztítása és további szűrése nélkül: nem vettem ki az adatokból pl. a diákokat, részmunkaidősöket. Nem szűrtem a válaszadókat szakmai tapasztalat (év) és ismert programnyelvek szerint. Ezen, plusz a fenti szempontok összevetésével egy még szerteágazóbb elemzést lehetne készíteni az adatokból. Kieg. : Sárközi András (AionHill) készített egy kimutatást az adatokhoz (KATT A KÉPRE! ): Elolvasná a legújabb cikkeimet? Iratkozzon fel a bejegyzés értesítőmre! ( azonnal letölthető köszönőajándék: 55 oldalas, "137 weboldal készítés hiba" című tanulmány) Megadott adatai kezeléséről az adatvédelmi tájékoztatóban olvashat.
Ebből a szempontból is csak bátorítani tudunk, hogy a fejlesztővé válás útjára lépj, ha megvan az elhatározás. Programozói karriert építeni a bizalomfejlesztő fizetés mellett azért is megéri, mert egy jól felépített tanfolyamot választva, akár néhány hónap alatt felkészült szakemberré képezheted magadat és jócskán lerövidítheted a megrekedtség tortúráját életedben. Egyetemi képzés vagy junior programozó tanfolyam? A felsőfokú oktatás nem rossz az IT terén, de alapvetően hosszadalmas és a digitális kor gyors változásaira nem feltétlenül tud reagálni a tananyag menetközben. A Progmatic Academy tanmenetét úgy állítottuk össze, hogy képzési struktúrája garantálja számodra, hogy alig 5 hónap alatt teljesen kezdő szintről versenyképes programozói ismeretekkel gazdagodj. Oktatóink között egyetemi tanárok, IT felső vezetők adják át a legaktuálisabb tudásukat. Képzéseink naprakészek és nagyrészt a Java programozói nyelvre építenek, amely tudás a nagyvállalatok körében aduász lehet számodra a későbbiekben.
Egy kutatás szerint Svájcban keresnek a legtöbbet a világon a programozók: a szoftver és a mobilfejlesztők szenioritástól függően havi bruttó 800 ezer - 2, 9 millió forint között keresnek. A kezdő webfejlesztők fizetése havi 1, 3 millió forinttól kezdődik, a senior szakemberek pedig 3, 2 millió forintnak megfelelő fizetést is hazavihetnek havonta. Az Egyesült Államok kevéssel van lemaradva Svájc mögött a fejlesztői fizetéseket illetően: a szoftver- és a mobilfejlesztői fizetések havi 1 millió forinttól indulnak kezdők esetében, míg a sokéves tapasztalattal rendelkező kollégák 2, 5 millió forintos havi fizetést is hazavihetnek. Az USA-ban a webfejlesztők valamivel kevesebbet keresnek, mint a fentebb említett két terület szakértői: a kezdő fizetés 785 ezer forint, a senior fizetések pedig 2 millió forint körül tetőznek. A harmadik helyen és ezzel Európában az első helyen Németország áll: a kezdő webfejlesztők 525 ezer forintot keresnek, a seniorok pedig akár 1, 4 millió forintot. A mobilfejlesztői fizetések havi bruttó 650 ezer-1, 6 millió forint között mozognak, legjobban pedig a szoftverfejlesztők keresnek: a kezdők fizetése 890 ezer forinttól kezdődik, a szenior szakemberek pedig 1, 68 millió forintnak megfelelő fizetést is hazavihetnek.
Ez mindenkinek más jelent, mivel tapasztalatot nem csak munkaviszony alatt lehet szerezni, hanem munkahelyen kívüli projektből is, vagy egy elvégzett tanfolyam keretén belül. Az viszont mindenképpen fontos, hogy a meglévő tudás használható legyen a gyakorlatban, nem elég az, ha valaki megtanulta egy iskolában. Általánosságban elmondható, hogy magyar viszonylatban a pályakezdő IT állásokban bruttó 400e Ft-tól indulnak a munkabérek, ezután a tapasztalattól függően emelkednek, a senior IT szektroban pedig elérheti a bruttó fizetés az 1, 5-1, 7 millió Ft -ot is, de vannak olyan cégek, pozíciók, ahol ennél még magasabb bérek is elérhetők. Milyen cégnél, vállalkozásnál milyen a programozó fizetés? Nagyban függ a programozó fizetés attól is, hogy milyen iparágban, milyen szektorban fog elhelyezkedni az adott programozó. Más lehet a programozó fizetés egy nagy multicégnél, megint más egy kisvállalkozás esetén, ahogy az sem mindegy, hogy a cég milyen szoftverekkel dolgozik, maga a cég is IT vállalat-e, vagy más iparágban tevékenykedik.
fmq.ru, 2024